Обязанности:
Планирование и организация работы отдела кадров;Контроль за правильностью оформления документов;Ведение учета движения кадров и формирование отчетности;Взаимодействие
Требования:
Опыт работы от 3 лет;Знание законодательства в области управления персоналом;Умение эффективно работать с большим объемом информации;Организаторские способности,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы сменный 2х2, гибкое начало дня; Полностью официальная заработная плата, начисляется на карту 2 раза в месяц; Дружный, молодежный коллектив, который всегда поддержит и поможет; Оплачиваемый медосмотр, корпоративное такси и брендированная одежда для работы;
Обязанности:
Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников в полном соответствии с ТК РФ. Ведение и хранение кадровой документации (личные дела, трудовые книжки, приказы и т.д.). Ведение табеля учёта рабочего времени.
Условия:
Официальное трудоустройство График работы 5/2, с 7:30 до 16:30 (8-часовой рабочий день) Полный
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Пятёрочка
Киров
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
обеспечение правильной организации и своевременного выполнения всех погрузочных и разгрузочных операций координация действий сотрудников, расстановка приоритетов
Условия:
график работы 5 на 2 предоставление спец.одежды индексация заработной платы минимум 1 раз в год на складе есть все для комфортной работы Мы ценим профессионализм
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы предлагаем:
Стабильную работу в надежной компании; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом); Полную занятость, график 5/2; Возможность гибридного или удаленного формата работы; Комфортную рабочую среду и поддержку команды профессионалов;
График работы:
5/2 (09:00–18:00) Доход: оклад + KPI. В том числе зависит от компетенции управляющего и задач клуба. Первичная передача дел и систмная поддержка руководителя и управляющей компании (бухгалтерия, юристы, АХЧ) Возможности для профессионального развития (оплата профильных курсов обучения) Реализации профессионального
� Мы ищем харизматичного и амбициозного HR-лидера, готового возглавить наш отдел персонала и задать новый вектор развития нашей команды! �. ����� �️ Немного о нас — Волго-Вятский монетный двор: � Мы — первый частный монетный двор в России.Уже более 30 лет мы не просто производим монеты и награды — мы ...
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00; Возможность карьерного и профессионального роста, обучение за счет компании в системе НМО; Корпоративные скидки и специальные предложения от партнеров компании Lerna, WorldClass, Skyeng, Литрес, Denta; Скидка на медицинские анализы для сотрудников 25%, + бонусы, которые можно подарить
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Условия:
- Уровень зарплаты обсуждается с успешным кандидатом - Рабочее место по адресу: г. Киров, ул. Луганская, 53а (доставка к месту работы и обратно служебным
Требования к кандидату:
Обязательные: Опыт работы от 3 лет на позиции Начальника ОК / HRD / Руководителя HR-отдела / Ведущий или главный специалист/ НR менеджер на производственном
График работы:
5/2 (09:00–18:00) Доход: оклад + KPI. В том числе зависит от компетенции управляющего и задач клуба. Первичная передача дел и систмная поддержка руководителя и управляющей компании (бухгалтерия, юристы, АХЧ) Возможности для профессионального развития (оплата профильных курсов обучения) Реализации профессионального
Уважаемые мастера швейного дела! ✨Мы ищем талантливую и ответственную швею в дружный коллектив! Если вы любите создавать качественные изделия и хотите работать в комфортных условиях, то эта вакансия для вас! Наша продукция является не только лидирующей в Кировской области, но и по всей России! Cрeдняя ...